Tăng lương tối thiểu, chưa vội mừng đã lo ngay ngáy
- Chốt phương án tăng lương tối thiểu 2016 lên 3,5 triệu đồng11
- Ngày 3/9 tiếp tục phiên họp lần 3 chốt phương án tăng lương tối thiểu
- Nắm tình hình thực hiện tăng lương tối thiểu vùng năm 2015 của các doanh nghiệp
Anh Đặng Công Thành, công nhân Công ty TNHH giày Thông Dụng lo lắng: “Với mức lương tăng từ 250.000 – 400.000đ mỗi tháng tùy theo từng vùng, đa số người lao động chúng em rất vui và phấn khởi. Điều đáng lo nhất là khi tăng lương, giá cả nhu yếu phẩm cũng leo thang theo.
Làm việc với chúng tôi, ông Nguyễn Thiện Phước, Phó chủ tịch Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh Bình Dương cho biết: “Những ngày vừa qua, LĐLĐ tỉnh nhận được nhiều ý kiến của các đông chí Ban chấp hành công đoàn các công ty, xí nghiệp cũng như đông đảo công nhân lao động trên địa bàn tỉnh. Công nhân lao động rất phấn khởi vì sắp tới được tăng lương tối thiểu theo vùng, đời sống sẽ được cải thiện hơn, song bên cạnh niềm phấn khởi ấy, nhiều tổ chức công đoàn cơ sở cũng như người lao động gửi kiến nghị, ý kiến bày tỏ sự lo lắng việc tăng lương sẽ đi kèm với việc các mặt hàng thiết yếu tiêu dùng hàng ngày cũng tăng theo. Để hàng hóa không tăng, đề nghị LĐLĐ tỉnh chỉ đạo công đoàn các cấp tham gia với chính quyền, các ngành chức năng có các biện pháp tham gia bình ổn thị trường. Để giải quyết nguyện vọng chính đáng của công nhân lao động, LĐLĐ tỉnh sẽ phối hợp với các ngành chức năng tổ chức họp mặt giữa người lao động với lãnh đạo tỉnh. Trên cơ sở những kiến nghị của người lao động, lãnh đạo tỉnh sẽ chỉ đạo các địa phương, ngành chức năng có kế hoạch tham gia bình ổn nếu giá cả các mặt hàng tiêu dùng có chiều hướng gia tăng”.