Techcombank được vinh danh “Nơi làm việc tốt nhất Châu Á” năm thứ 2 liên tiếp

13:39 08/10/2021

Ngân hàng TMCP Kỹ Thương Việt Nam (Techcombank) được vinh danh Giải thưởng “Nơi làm việc tốt nhất Châu Á” năm thứ 2 liên tiếp (2020 và 2021), theo kết quả bình chọn được HR Asia – tạp chí uy tín hàng đầu về Nhân sự tại khu vực Châu Á - công bố vào tháng 9/2021.

“Nơi làm việc tốt nhất châu Á – HR Asia Awards” là giải thưởng quốc tế uy tín đánh giá và vinh danh những doanh nghiệp có chính sách nhân sự vượt trội, chế độ đãi ngộ hấp dẫn và môi trường làm việc hàng đầu. Giải thưởng được tổ chức thường niên tại nhiều quốc gia trong khu vực Châu Á và được tổ chức tại Việt Nam từ năm 2017. Chủ đề của giải thưởng năm nay là: “Tương lai của ngành Nhân sự trong bối cảnh COVID-19” với mục đích đề cao sự ứng biến nhanh nhạy của các doanh nghiệp trong bối cảnh đại dịch COVID-19 bùng phát.

Tại vòng tuyển lựa hồ sơ đầu tiên, bộ phận nghiên cứu HR Asia tiến hành nghiên cứu độc lập về uy tín của 308 công ty Việt Nam có môi trường làm việc nổi bật. Vòng thứ 2, HR Asia sử dụng mô hình đánh giá tổng thể TEAM (Total Engagement Assessment Model) để khảo sát mức độ hài lòng của cán bộ nhân viên dựa trên 3 yếu tố: Core (chiến lược – cấu trúc), Self (cá nhân) và Group (tập thể).

Techcombank luôn vững vàng với chiến lược nhân sự của mình.

Mô hình này đưa ra cái nhìn tổng thể và đầy đủ, không chỉ dừng ở mức độ gắn bó của một nhân viên riêng lẻ mà còn thấy được cách từng đội/nhóm hay phòng/ban gắn kết với nhau trong từng tình huống cụ thể. 

Kết quả khảo sát cho thấy điểm bình quân của Techcombank trên cả 3 hạng mục đều cao hơn so với bình quân của toàn bộ thị trường Châu , cụ thể như sau: điểm Core là 4.45 so với bình quân ngành là 3.74; điểm Self đạt 4.52 so với bình quân ngành là 3.88; điểm Group là 4.64 so với bình quân ngành là 3.96 điểm. 

Vòng thứ 3, HR Asia thực hiện đánh giá thông qua việc phỏng vấn trực tiếp với lãnh đạo nhân sự ở các Công ty để hiểu rõ hơn các chính sách và môi trường làm việc, nhằm đưa ra quyết định về doanh nghiệp xứng đáng nhận giải “Nơi làm việc tốt nhất Châu Á”. Sau 3 vòng đánh giá, Techcombank đã xuất sắc vượt qua nhiều đối thủ để giành danh hiệu cao nhất.

“Chúng tôi đánh giá cao những chiến lược và nền tảng nhân sự xuất sắc mà Techcombank đã tạo dựng. Từ phương châm “Con người là tài sản quý giá nhất”, Techcombank đã xây dựng và thực hiện nhiều chính sách nhân sự vừa nhân văn, vừa thể hiện sự đầu tư rõ rệt cho nguồn lực con người của tổ chức theo đúng định hướng chiến lược mà Ngân hàng đã đề  ra”, đại diện Ban tổ chức chia sẻ đánh giá về Techcombank.

Trong bối cảnh dịch bệnh COVID-19 gây tác động nặng nề đến nền kinh tế, Techcombank vẫn kiên tâm vững vàng với chiến lược nhân sự của mình, đặt nhiệm vụ bảo vệ sức khỏe của nhân viên lên hàng đầu; đồng thời, triển khai hạ tầng công nghệ để kích hoạt phương án làm việc từ xa cho gần 12.000 cán bộ nhân viên. Ngân hàng cũng tạo điều kiện cho cán bộ nhân viên được đào tạo thường xuyên dưới hình thức trực tuyến để cập nhật kiến thức.  Hiểu được những khó khăn mà đại dịch mang lại, Ban lãnh đạo Ngân hàng cam kết đảm bảo thu nhập và việc làm cho cán bộ nhân viên, đồng thời đi đầu trong việc đóng góp 415 tỷ đồng hỗ trợ tuyến đầu phòng, chống dịch COVID-19 và an sinh xã hội cho người lao động gặp khó khăn.

“Đầu tư vào con người chính là đầu tư cho tương lai của chúng tôi”, Bà Nikki Đặng Mỹ Quyên – Giám đốc Khối Quản trị Nguồn nhân lực chia sẻ và nhấn mạnh: “Với chiến lược lấy nhân viên làm trọng tâm, tạo dựng văn hóa doanh nghiệp mạnh và hiệu quả, hơn 12.000 cán bộ, nhân viên luôn là trọng tâm của những gì chúng tôi đề ra từ chính sách đến đào tạo và các chế độ đãi ngộ. Tôi tin chắc rằng, muốn có được dịch vụ tốt nhất cho khách hàng, không có cách nào tốt hơn là đầu tư vào chính đội ngũ nhân viên của mình.”

Bên cạnh danh hiệu “Nơi làm việc tốt nhất Châu Á” trong 2 năm liên tiếp, Techcombank liên tục được vinh danh các giải thưởng uy tín lớn như Top 2 “Nơi làm việc tốt nhất Việt Nam ngành Ngân hàng - 5 năm liên tiếp (2016 – 2020)”; giải thưởng “Vietnam HR Awards 2020”; Top 50 Thương hiệu Nhà tuyển dụng hấp dẫn với sinh viên Việt Nam 2020….

Theo dõi các thông tin cập nhật mới nhất về tuyển dụng Techcombank tại:

An An

Cơ quan Cảnh sát điều tra Bộ Công an (Cục Cảnh sát điều tra tội phạm về tham nhũng, kinh tế, buôn lậu) đã làm rõ sai phạm của Công ty Cổ phần Tập đoàn đầu tư Khoáng sản Hưng Thịnh (Công ty Hưng Thịnh) trong việc: Khai thác quặng titan vượt nhiều lần trữ lượng, công suất theo Giấy phép khai thác khoáng sản do Bộ Tài nguyên & Môi trường cấp; Khai thác, xuất bán quặng titan nguyên khai không qua chế biến, gây thất thoát, lãng phí đặc biệt lớn nguồn tài nguyên khoáng sản và tiền thuế cho ngân sách Nhà nước.

Như Báo CAND đưa tin, Cục Cảnh sát hình sự đã triệt phá băng nhóm tội phạm do đối tượng Phạm Đức Bình (tức Bình "Kiểm", SN 1970), trú tại Móng Cái, tỉnh Quảng Ninh cầm đầu. 16 đối tượng trong băng nhóm phạm tội gì, hoạt động phạm tội cụ thể của băng nhóm này như thế nào, chúng tôi tiếp tục thông tin cùng bạn đọc...

Liên quan đến vụ việc một nhóm thanh niên điều khiển xe mô tô lạng lách, đánh võng gây tai nạn nghiêm trọng cho người tham gia giao thông tại Hà Nội, Đại tướng Lương Tam Quang, Ủy viên Bộ Chính trị, Bộ trưởng Bộ Công an đã có ý kiến chỉ đạo Công an thành phố Hà Nội tăng cường tuần tra kiểm soát xử lý dứt điểm tình trạng thanh thiếu niên tụ tập đua xe, lạng lách gây nguy hiểm cho người tham gia giao thông.

Ngày 7/11, Công an TP Hà Nội tổ chức Hội thảo bàn về giải pháp nâng cao năng lực, hiệu quả của lực lượng 141 và công tác phòng, chống tình trạng thanh, thiếu niên tụ tập điều khiển xe gây rối trật tự công cộng. Trung tướng Nguyễn Hải Trung, Giám đốc Công an TP, chủ trì hội thảo.

Ngày 7/11, TAND cấp cao tại TP Hồ Chí Minh tiếp tục xét xử phúc thẩm bị cáo Trương Mỹ Lan (Chủ tịch HĐQT Tập đoàn Vạn Thịnh Phát) và 47 đồng phạm có kháng cáo trong vụ án Vạn Thịnh Phát giai đoạn 1. HĐXX tập trung xét hỏi các bị cáo thuộc đoàn Thanh tra Ngân hàng Nhà nước, bị cáo Nguyễn Cao Trí và bị hại…

Đối tượng Phạm Đức Bình (tức Bình "Kiểm", SN 1970), trú tại Móng Cái, tỉnh Quảng Ninh, là đối tượng giang hồ cộm cán, có nhiều tiền án, tiền sự, từng cầm đầu băng nhóm tội phạm đặc biệt nguy hiểm trước đây. Bình có bản tính lỳ lợm, côn đồ, sử dụng vũ khí quân dụng gây ra nhiều vụ án đặc biệt nghiêm trọng trên địa bàn cả nước.

Nhắc lại vụ Công ty Pharos của FLC nâng vốn điều lệ 1,5 tỷ đồng lên 4.300 tỷ trong 3 năm 2014-2016; vụ án Sài Gòn - Đại Ninh của ông Nguyễn Cao Trí nhiều lần "phù phép" tương tự đã nâng vốn lên 2.000 tỷ đồng, đại biểu Nguyễn Hữu Toàn đề nghị kiểm toán xác định vốn điều lệ ban đầu để tránh "sự đánh tráo" với các nhà đầu tư.

©2004. Bản quyền thuộc về Báo Công An Nhân Dân.
®Không sao chép dưới mọi hình thức khi chưa có sự đồng ý bằng văn bản của Báo Công An Nhân Dân.
English | 中文