Không thiếu tiền, vì sao vẫn ngần ngại?

• Đồng đội khen "nức nở" De Gea sau khi đánh bại Tottenham
• De Gea tỏa sáng, Man Utd thăng hoa tại Wembley

Từ "bài học xương máu" Sanchez

Man Utd đang là CLB bóng đá có quỹ lương cao thứ nhì thế giới, lớn hơn cả Real Madrid hay những đối thủ tại Premier League như Chelsea, Man City. Họ chỉ đứng sau Barcelona, đối thủ sắp tới ở vòng tứ kết Champions League. Nhưng chiều sâu và chất lượng đội hình hai bên khác nhau đến một trời một vực.

Barcelona có Lionel Messi, một trong hai cầu thủ xuất sắc nhất thế giới 12 năm qua. Tuy nhiên, họ vẫn phải tính đến phương án cắt giảm quỹ lương vốn đã phình to và chiếm 73% doanh thu thường niên. Chắc chắn sẽ có những ngôi sao khác rời Barcelona trong mùa hè này để giảm bớt gánh nặng lương bổng, dù đây là một CLB hoạt động với mục đích phi lợi nhuận.

Về phần Man Utd, luôn có những ngôi sao yêu cầu tăng lương sau mỗi lần gia hạn hợp đồng, giống như Wayne Rooney trước kia. Lý do nằm ở thông tin: Tất cả đều biết Alexis Sanchez đang hưởng lương 300.000 bảng/tuần dù đóng góp của anh gần như bằng không. Dĩ nhiên họ có quyền đòi tăng lương khi cống hiến cho Man Utd nhiều hơn Sanchez - một kẻ gần như ăn không ngồi rồi.

10 năm trước, tiền bạc vẫn còn là vấn đề lớn với Man Utd. Họ để mất Benzema vào tay Real Madrid vì chùn chân trước mức giá 30 triệu bảng. Lucas Moura về tay PSG là một trường hợp khác. Nhưng bây giờ, tình thế đã thay đổi. Họ sẵn sàng chi đậm nếu thấy cần thiết, thể hiện qua những bản hợp đồng bom tấn với Lukaku và Pogba.

Man Utd có tiền, thậm chí rất nhiều tiền, đó là khẳng định từ chính Phó Chủ tịch điều hành Ed Woodward. Khi được hỏi liệu sẽ xử lý thế nào nếu Man Utd có một cầu thủ muốn ra đi như Cristiano Ronaldo trước kia, ông đáp: "Nếu về tiền, chúng tôi không thua ai". Man Utd không tiếc tiền cho một cầu thủ có đóng góp xứng đáng với CLB.

Đến "cành cao" De Gea

Những điều Ed Woodward nói dường như lại đang khá mâu thuẫn với tiến trình đàm phán của De Gea. Anh còn hợp đồng với Man Utd 15 tháng nữa, việc gia hạn và tăng lương đã bàn tới từ năm 2017, nhưng gần như không có tiến triển nào đáng kể. Trong trường hợp xấu nhất, Man Utd có thể phải để anh tự do rời CLB vào mùa hè năm tới. Bản thân De Gea đã bắn tín hiệu sẵn sàng ở lại, nhưng kèm theo mức lương và phí đại diện trên trời.

Tổn thất lớn nhất Sanchez gây ra cho Man Utd không phải là vấn đề tiền bạc. Anh là tấm gương xấu cho các cầu thủ khác nhìn nhận về một kẻ vô dụng nhưng vẫn hưởng lương cao ngất. Trong số họ, De Gea trở thành người đầu tiên ra tuyên bố qua yêu cầu lương bổng: Ai đóng góp nhiều hơn, người đó xứng đáng nhận lương cao hơn. Con số anh đưa ra vào khoảng 300-350.000 bảng/tuần, kèm mức phí đại diện lên tới nhiều triệu bảng.

Sir Alex có thể can thiệp dựa vào mối quan hệ tốt đẹp lâu năm giữa ông và Jorge Mendes, nhưng đây không phải phương án khả thi. Từ ngày Sir Alex giải nghệ, Man Utd trở thành gã khờ bị những người đại diện dắt mũi. Di Maria, Mkhitaryan, mới nhất có Sanchez là minh chứng cho những "cú lừa" như thế.

De Gea có thể chơi đến khi mãn hạn hợp đồng và ra đi với giá miễn phí nếu như anh muốn. Anh có quyền lựa chọn sống cuộc sống của chính mình. Sẽ không ai trách cứ De Gea nếu anh muốn trở lại Tây Ban Nha, thậm chí ngay trong mùa hè này. De Gea đã cống hiến quá đủ cho Man Utd 8 năm qua, nhất là trong giai đoạn hậu Sir Alex. Nhưng bù lại, CLB nào muốn chiêu mộ De Gea sớm 1 năm sẽ phải chi một số tiền khổng lồ, kèm mức lương anh đưa ra cho Man Utd.

Từ những động thái của De Gea, rõ ràng anh muốn tiếp tục ở lại. Sự thừa nhận của Man Utd dành cho De Gea những năm qua luôn rõ ràng. Anh có 3 mùa được bình chọn là cầu thủ xuất sắc nhất Man Utd. Khoản lương hiện tại De Gea đang nhận vốn đã là số tiền chưa từng có được chi trả cho một thủ môn. Anh vẫn ra sân thi đấu mỗi tuần, vẫn bay lượn cứu thua trong khung gỗ.

Tài năng và độ chuyên nghiệp của De Gea không cần phải bàn cãi, nhưng rõ ràng anh cảm thấy mình phải được đối xử tốt hơn Sanchez. Sanchez không khiến Man Utd mất đồng xu nào chiêu mộ, nhưng cũng không hề miễn phí. Man Utd đã phải trao đổi Mkhitaryan - một cầu thủ có giá trị tương đương 30 triệu bảng.

Kỳ chuyển nhượng mùa đông năm ngoái, Man City rút lui khỏi thương vụ Sanchez do họ cảm thấy mức lương của anh sẽ phá vỡ cấu trúc chi trả của họ. Man City đã đúng. Họ không cần anh để vô địch Premier League năm ngoái, cũng như cạnh tranh cho năm nay. So với thời dung dưỡng Carlos Tevez, Man City bây giờ không còn là kẻ ở thế yếu nữa.

Ed Woodward nghĩ gì?

Vốn là một chuyên gia tài chính, Ed Woodward không chỉ nghĩ đến số tiền lương chi trả cho một cầu thủ. Một trường hợp ngoại lệ có thể dẫn tới những phản ứng dây chuyền. Ông hiểu nếu tăng cho ai đó khoản lương ngoại cỡ - nhiều hơn những gì anh ta đóng góp - sẽ gây ra hậu quả tiêu cực. Man Utd đã sai với trường hợp của Sanchez, và họ cần cẩn trọng với De Gea. Luôn có xác suất xảy ra một bom xịt.

Điều Ed Woodward có thể tự hào nhất trong những năm qua là ông đã góp phần giúp Man Utd tự tạo ra khối tài sản đồ sộ của mình. Họ không được xây dựng nhờ vào một quỹ đầu tư được cả một quốc gia đứng sau. Man Utd có một ông chủ tỷ phú - nhưng lại không phải người chịu vung tay quá trán cho đội bóng. Họ chưa bao giờ vi phạm luật công bằng tài chính hay bị cấm chuyển nhượng.

Mourinho từng nói Man Utd phải thi đấu với những đối thủ gian lận tài chính, và ông có lý. Ngay cả khi gánh một quỹ lương khổng lồ, họ cũng không gặp phải vấn đề về tiền bạc. Man Utd có tiền, nhưng không thừa tiền đến mức chi bừa bãi cho những cầu thủ. Tăng lương cho De Gea có thể làm hài lòng người hâm mộ, nhưng họ sẽ sớm chuyển sang những mối quan tâm khác.

Man Utd có thể không muốn thừa nhận, nhưng sự thật là họ đã sẵn sàng đánh đổi: hoặc chấp nhận trả số tiền lớn cho De Gea và người đại diện, hoặc để anh ra đi. Với lựa chọn thứ nhất, họ có thể biến De Gea thành Oezil thứ hai: nhận lương cao, nhưng thi đấu sa sút, cùng hàng loạt cầu thủ khác đòi hưởng lương tương tự. Nhưng nếu từ chối, câu chuyện lại rẽ sang hướng khác: Man Utd không còn là điểm đến với những ngôi sao hàng đầu nữa, ít ra ở phương diện tiền bạc.